PG电子官网职称：关于初中高级工程师职称评审中的疑问解析职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号，就学术而言，它具有学术的性质，就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。职称是对专业技术人员的一种任职资格，它不是职务，是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。
建筑职称是指从事建筑专业技术水平所达到的程度的技术职务的称谓，即职称。技术职务可以分初级、中级和高级之分。
一般先从初级申报，初级可以分技术员和助理工程师;中级就是工程师;而高级可分副高级工程师和高级工程师之分。
建筑行业职称是资质企业提升的必须条件。建筑行业职称对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。所以如果你有了建筑行业的职称，会收到更多企业的青睐，选择多了，路自然就宽广了。
职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的通行证，同时也是聘任专业技术职务的依据。在建筑行业，好工作，升职，加薪，担任中高层领导职务，较高的社会身份和地位，丰厚的经济收入以及优厚的退休待遇都与职称密不可分。
按照国家有关规定，取得工程技术或工程经济专业中级职务，并任职满3年才满条件报考注册监理工程师，获得工程师资格5年以上，才可以申报高级工程师。在建筑行业求发展，你不可能到了30岁、40岁底层还是做技术员，想要向上爬，职称就是目标和方向，如果你有了相应的学历和资历，考职称是水到渠成的事儿。而如果你有了职称，不仅挂靠可以为你带来一笔收入，你在行业领域内继续发展，晋升，加薪都不再是奢求。很多时候用人单位会依据职称、学历聘用优秀人才。当企业提拔人才时，首先考虑的是职称和个人的工作能力，那时，职称就会体现出它的价值所在。初级、中级或高级职称将带给你事业的另一高点。
建筑行业职称代表着一个人的学识水平和工作实绩，同时也是一个被社会广泛接受、认可的评价。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。在目前中国的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇。
取得相应的专业技术职务资格，建设工程系列资格分为：正高级工程师、高级工程师、工程师、助理工程师和技术员；其中又可以分为高级、中级、初级；建设工程职称专业一般可以分为建筑工程、建筑学、建筑电气、工程造价、市政道桥、城市园林、城市规划、岩土工程等等。
社会化职称评审通知发我一般八月份，受理材料一般份，评审时间一般在十一月份，发证时间一般在次年的二月份。
有关申报人员所提供的具体材料和要求、材料的整理以及资格条件，参考各省建设工程专业技术资格评审标准条件，每年会有评审通知中也会更新条件和资料要求，关注各省建设厅或交通厅官网。
相应职业资格是指取得本专业或相近专业的建设工程类职业资格， 根据关于在部分职业领域建立技术类职业资格和职称对应关系的指导意见；取得相应职业资格可按照文件对应相应系列、层级和专业的职称，被聘任在相应专业技术职务岗位上，符合晋升条件，不需另外换证，可持证书和有关材料，申报高一级职称。五、继续教育要求
一般参加继续教育的时间每年应不少于 90学时；继续教育总学时中，公需科目一般不少于三分之一，专业科目一般不少于三分之二；专业科目、公需科目学习需从经人力资源社会保障部门或住建行业主管部门备案认可的教育服务单位中学习。目前有的省份对任职期间总学时满足要求即可，且不得一年突击学完。
论文要求在公开出版发行的科技期刊、学术期刊上发表本专业领域具有较高学术价值的文章，全文一般不少于2000字。期刊须有CN（国内统一刊号）或ISSN（国际标准刊号）刊号，论文必须在申报时已刊登并在网站上可以查询到。
答：申报职称时，申报人员提供相应的业绩材料；各工程参建方和根据自身情况可提供竣工验收材料，如竣工验收报告、竣工验收备案、分部分项验收报告、监理手册、监督报告、审计报告、设计图纸、勘测报告、勘测合同等资料；造价人员提供工程量清单、审计报告等材料。
土木建筑、土木工程、岩石工程、土岩方、风景园林、园艺、园林建筑、园林、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、测量、工程测量、电子、电子信息、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、制冷与空调维护、暖通、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、化工、机械PG电子官方网站、机械制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、市政、市政工程、市政道路工程、概预算、结构、安全、讲师、统计师等。
建筑行业已经是越来越注重持证晋升，建筑人才的压力更是越来越大，不少学员都在想着如何去提升自己。近年来，职称评审被大家所熟知，但也仅仅是停留在表面了解的阶段，大部分学员都只是对职称的好处有所了解，接下来我们就来看看初级职称评审的一些具体条件。
初级职称评审条件一般也是比较简单的，如果是大专及以上的学历，就要求毕业满三年；如果是本科学历则要求毕业满一年即可，可以说对于学历的要求还算中规中矩，但如果是一些年纪比较大的老师傅，学历要求就可能对他们有着比较大的影响，可能就没办法去评下来初级职称，初级职称对于现在的一些比较年轻的学员来说，基本条件满足应该是没什么问题的，只是对于专业技术的理解到不到位，这个就是能否评下来初级职称的关键所在。
建筑十大工(133个工种)1、土建类砌筑工、抹灰工、钢筋工、混凝土工、防水工、油漆工、架子工、木工、石工、瓦工、试验工、测量放线工、水暖工、建筑电工、防腐工、筑路工、隧道工、桥函施工工。2、安装类工程安装钳工、管道工、通风工、安装起重工、建筑焊工、筑炉工、工程电气设备安装调试工。3、机械施工类中小型建筑机械操作工、起重机驾驶员、塔式起重机驾驶员、推土机、铲运机、驾驶员、工程机械修理工、挖掘机驾驶员、打桩工。4、古建类古建彩画工、古建瓦工、假山工、古建油漆工、古建木工。5、市政类沥青加工工、下水道工、污泥处理工、污水处理工、污水化验监测工、沥青混凝土摊铺机操作工、泵站操作工、下水道养护工、道路养护工。6、供水类净水工、水质检验工、机泵运行工、水井工、水表装修工、供水调度工、供水营销员、供水设备维修钳工、供水设备维修电工、供水仪表工、供水管道工、变配电工运行工。7、燃气类燃气表装修工、燃气用具安装检修工、燃气调压工、煤气化验工、焦炉维护工、液化石油气灌区运行工、液化石油气钢瓶检修工、燃气输送工、液化石油气灌瓶工、燃气压力容器焊工、燃气净化工、炼焦煤气炉工、供气营销工、热力运行工、燃气管道工、液化石油气机械修理工、燃气用具修理工、机械煤气发生炉工、水煤气炉工、配煤工、煤焦车司机、污水处理工、热力司炉工、胶带机输送工、焦炉调温工、重油制气工、冷凝鼓风工。8、环卫类垃圾处理工、环卫机动车处理工、道路清扫保洁工、环卫船舶驾驶员、环卫船舶轮机员、垃圾运输装卸工、粪便处理工、公厕管理保洁工、环卫机动车驾驶员、粪便清理保洁工、环卫化验工。9、园林类绿化工、育苗工、盆景工、花卉工、植保工、观赏动物饲养工。10、建筑装饰装修类
学员们一定要根据自身的工作情况以及条件来确定自己需要哪一等级职称证书，职称评审是有一定的顺序。
一般来讲，大多数学员都是符合初级职称申报条件的，大专以上学历就可以申报了，但是中级职称评审条件要多一些并且严格一些。
确定自己可以申报职称之后，就要开始准备职称材料了，初级职称评审需要的材料并不多，是很快就能够准备齐全的，并且加上只需要提交电子档资料，那对学员来讲，就更方便了。
第四步：职称申报找职称代理单位评审职称的话，在资料准备完成之后，将由职称申报老师来检查，是否按照要求填写，是否有填写错误的地方，是否有遗漏的资料，是否按照要求装订等等。
第五步：上报资料在资料检查之后，职称申报老师就要将学员的资料送往人社局进行评审，等待人社局的评审专家的结果。
在专家评审完成之后，对于符合要求的学员会在人社局的官方网站上面进行公示，为期一周，公示期间无异议，就会按照名单打印证书，然后下发给代理单位。
第一点就是对落户有帮助，现在大多数人都离开家乡，在外省工作，随着工作的稳定，想在工作地购房或者为了子女上学，都需要积分达到要求才可以，而职称就能够解决不少问题，现在很多地区为了留住人才，都有一些优惠政策，职称就在其中，如果获得高级职称，那么积分落户就不在是问题了。
第二点就是薪资水平提升，在获得职称证书之后，公司会给予奖励，除了基本的现金奖励之外，还会对其工资也会做提升，这都是职称证书所带来的，并且，一些公司的绩效也会相应的提高。这都是没有职称证书的人享受不到的待遇。
第三点就是养老金，在获得职称证书之后，特别是高级职称，虽然所交的五险会提高，但是退休之后的养老金补贴也会增多，这与没有职称的人员是有很大差别的。
第四点就是业界地位，在获得职称之后，说明你的专业技术能力和知识都是很优秀的，就不会在一线工作，特别是副高级职称及以上，就主要安排工作，规划公司的发展方向，或者一些科研项目。并且也很受他人尊重。
第五点就是升职，每个人工作就是升职加薪，如果一直处在最底层，只能拿着较少的工资做着很累的工作，因此，或者职称证书之后，至少比别人多一个机会，在公司选择干部的时候，肯定是优选于有证书的人。可以看看自己公司，有证书的不一定是领导，但是当领导的一定有证书。
现在评审职称最多的就是建筑行业，并且建筑业一直是我国的经济支柱之一，在这个经济飞速发展的大背景下，建筑行业有很大的发展前途。职称证书也就成为了每个建筑人都拥有的，那么哪些人可以参加职称评审呢？
1、工作多年一直没有上升的学员。一直努力本分的工作，但是却没有在进一步提升，这个时候，就需要职称来证明自己，工作做的再好，也只是自己认为的，因为职称才是对你专业技术水平能力的认可。
2、毕业不久的学员。可以先评审初级职称，这样就比同阶段的同事拉开了距离，自己往前走了一大步，对今天的发展就是很有帮助的。
3、工作迷茫的学员。可以先评审一个职称，无论是对于找工作，还是用来挂靠都是很有用处的。多一个证书就多一些选择。
以上就是初级职称有什么用处的全部内容了，如果还有任何关于职称评审的问题，可以随时咨询职称申报老师。
1.什么是职称？ 职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志。2.什么是职称评审？职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。职称评审委员会负责评议、审定专业技术人才学术技术水平和专业能力。3.哪些人可以参加职称评审？企事业单位、社会团体、个体经济组织等用人单位中，符合国家确定的专业技术职务系列范围，直接从事专业技术工作的在职在岗人员，或从事专业技术工作且符合职称评审规定条件的自由职业者，可申报评审职称。公务员（含参公管理的事业单位人员）、评委会开评当月已办理离退休手续或达到国家法定离退休年龄人员（不含按规定批准延迟退休并在延迟退休期内的人员），不得参加职称申报评审。4.通过什么程序和渠道申报职称评审？职称评审一般按照个人申报、单位审核推荐、逐级复核推荐的办法，逐级呈报至相应的评审委员会办事机构。申报人员网上审核通过后，可打印纸质材料按以下程序进行审核报送：（1）报市属中、高级职称评委会的a.市属国有企事业单位申报人员由单位及主管部门签署意见并推荐；b.县区国有企事业单位申报人员由单位、主管部门、当地人力资源社会保障部门签署意见并推荐；c.非公有制经济组织和社会组织申报人员由单位（或人事代理机构）、属地县区人力资源社会保障部门签署意见并推荐；d.自由职业者由人事代理机构或户口所在地人力资源社会保障部门签署意见并推荐。（2）报省相关评委会进行评审的申报人员材料经上述（1）的程序后，报市人力资源和社会保障局审核签署意见，再送省相应评委会评审。5.申报职称时年限如何计算？申报人的年龄、从事专业技术工作年限及履职年限等计算时间，原则上以召开评委会当月为截止时间。各系列各层级评委会有单独规定的，按其规定执行。6.职称评审对学历有什么要求？各专业(系列)的标准条件都有对学历的基本要求，申报职称评审均应具备规定的学历条件。全日制和非全日制学历都可以用于申报职称评审。在职称评审中，技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕可分别按相当于中专、大专、本科学历申报评审相应专业职称。7.事业单位工勤技能人员或管理人员能否申报职称评审？须满足以下条件：（1）单位完成岗位设置管理工作，且专业技术岗位有空余。（2）由单位安排工勤技能人员或管理人员在专业技术岗位上从事专业技术工作，并以单位正式行文形式确定其工作岗位变更时间，根据从事的专业技术工作年限，按各系列条件申报相应专业技术职称。（3）申报评审初级职称的，其从事专业技术工作年限以单位行文确定其工作岗位变更时间起计算；申报评审中、高级职称的，需提供《事业单位工作人员岗位（职务）变动工资审批表》，下一级专业技术职务的履职年限，以取得职称资格受聘并享有相应职务工资时间起算。8.履职年限如何计算？（1）借调人员未在本单位履行岗位职责的，不得以本单位名义申报职称。回到单位履职的人员，申报职称时，借调期间未承担本单位工作岗位职责任务时间，不计算在履职时间内。（2）申报专业技术职称时，必须在专业技术岗位上并且从事与申报专业相一致的专业技术工作。凡已从事行政工作未履行专业技术职责的不得申报评审职称。履职年限须严格按照履行相应等级专业技术岗位职责的时间计算。9.所学专业与从事、评审专业不相符的如何申报？毕业专业与所申报专业不相符的，除行业有学历专业规定外，参加所从事专业的专业培训累计半年以上，或取得大专院校本专业主要科目三门以上进修结业证书（含专业证书班），或参加大专院校本专业学习累计1年以上，或参加市级行业主管部门统一组织的业务培训视为具备同专业能力要求。10.博士后研究人员申报职称评审有什么规定？企业博士后获得中国博士后科学基金资助或主持省部级以上科研项目，出站后继续留在企业的PG电子官方网站，可直接认定副高级职称。11.事业单位外聘人员如何申报职称？（1）事业单位派遣制人员，即与派遣单位签订劳动合同的人员，以派遣单位作为其工作单位进行申报评审，并按照非公经济单位人员职称申报程序推荐评审。（2）与事业单位签订劳动合同的编制外聘用人员，申报评审专业技术职称者，参照编制内同类聘用人员所规定的职称申报条件和推荐程序，由聘用单位统一推荐申报。12.职业资格能当职称用吗？专业技术人员取得对应目录中所列相关专业技术人员职业资格，符合相应职称评价标准条件的，可视同其具备相应系列和层级的职称，并可作为依据申报高一级职称、参加岗位竞聘等，无需另发或补发职称证书。13.在外地取得的职称证书能在全国使用吗？按照《职称评审管理暂行规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第 40 号）等规定，专业技术人才跨区域、跨单位流动时PG电子官方网站，其职称按照职称评审管理权限重新评审或者确认，国家另有规定的除外。要求调入某市工作且仍从事原专业系列的在职在岗专业技术人员，在经半年以上试用（事业单位起算时间以事业单位聘用合同为准、企业以劳动合同为准），并考核合格后，方可申报确认职称资格。因此，外省、中央单位、部队等交流、调入或转业到某市工作的人员需要按照要求办理外地调入人员职称确认手续。国家已实行以考代评的（系列）专业不再办理职称确认。公务员（含参公管理的事业单位人员）、已离退休或达到国家法定退休年龄的人员，职称资格不作确认。省内评审的各级各类专业技术职称资格人员在省内调动工作，其专业技术职称资格不需作确认。14.变更系列申报职称评审有什么规定？（1）专业技术人员跨职务系列变动工作岗位，须按拟聘职务系列的要求，经半年以上试用，考核合格，重新评审或确认专业技术职称资格后，方可聘任相应专业技术职务。即：非相同、相近专业变更职务系列，可根据现有职称等级重新评审同等级专业技术职称资格，申报材料要求与同专业系列评审人员一致；相同、相近专业变更职务系列，如高校教师专业资格变更为同专业的中专、技校、中学教师专业资格，以及中专教师专业资格变更为同专业技校教师专业资格，填写变更表后按资格审批权限报相应人社部门审核确认。（2）变更职务系列后，符合晋升条件的，在原职务系列岗位上的履职时间可连续计算履职年限。（3）变更职务系列后拟晋升高一级职称的，先按原级别完成系列的变更，下一年度后再申报评审晋升职称。（4）已实行全国统一考试的系列和专业资格档次，需变更职务系列和专业的，一律参加相应资格考试。15.正规院校毕业生职称资格认定如何办理？ 具备规定学历（学位）和相应职业准入要求，从事本专业技术工作且符合相关系列（专业）职称评定条件的专业技术人员，聘用到专业技术岗位工作或见习期满后，经用人单位考核合格可认定相应专业技术职称，并按职称管理权限报相应人力资源社会保障部门或上级行政主管部门核准备案。已下放职称评审权限的，按相关规定执行。
（1）考核定职层级初级职称认定：非公经济单位和县（市）区属国有企事业单位由各县（市）区人社局负责；市属企事业单位由具有评审权限的相应系列市级行政主管部门负责。中级职称认定：由市人力资源和社会保障局负责。（2）认定标准具备中等职业学校毕业学历或大专学历，或技工院校中级工班、高级工班毕业，见习1年期满后，可考核认定员级职称；具备本科学历或学士学位，或技工院校预备技师（技师）班毕业，可直接认定员级职称，见习1年期满后，可考核认定助理级职称；具备硕士学位或双学士学位，可直接认定助理级职称；具备博士学位，可直接认定中级职称。16.正规院校毕业生职称资格认定需要提交什么材料？（1）申报人身份证复印件。（2）学历证书、书复印件。（3）企业需提供相关用工材料。17.技能人才能申报职称评审吗？按照《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》（人社部发〔2020〕96号）文件。为打通高技能人才与专业技术人才职业发展通道，加强创新型、应用型、技能型人才培养，从事技术技能工作，具有高超技艺和精湛技能，能够进行创造性劳动，并作出贡献的技能劳动者，具备高级工以上职业资格或职业技能等级，在现工作岗位上近3年年度考核合格，符合条件的，均可参加专业技术职称评审。在职称评审中，技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕可分别按相当于中专、大专、本科学历申报评审相应专业职称。其中，取得高级工职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满 2 年，可申报评审相应专业助理级职称；取得技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满 3 年，可申报评审相应专业中级职称；取得高级技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满 4 年，可申报评审相应专业副高级职称。18.已经考试取得职称证书的是否还要参加评审？国家已统一实行以考代评的职称系列（专业），参加国家组织的考试，不再开展相应层级职称资格评审。19.纸质材料提交时有什么要求？（1）申报人在提交纸质材料过程中需按照文件要求准备相应材料，保证材料与原件一致，且线）用人单位须对申报人员的申报材料的真实性等进行审核把关，并在推荐上报的申报材料复印件上签署审核人员姓名、审核意见及审核日期，加盖审核单位公章，未经审核认可的申报材料不予以受理。（3）纸质材料送审的同时，须同时提交材料原件进行验证。20.职称申报过程中需要注意什么？ 同一年度内，申报人员不得同时向两个及以上同级评审委员会报送申报评审材料，也不得将评审未通过的材料再送其他评审委员会评审；原已取得相应职称资格，因工作岗位变动不再从事原专业技术工作，需变更相应系列（专业）同级职称资格的，须严格按照职称变更系列（专业）评审程序进行申报。